Idag är det tre veckor sedan Centigos Konsultprogram drog igång, och jag klev in på kontoret för första gången. Då var jag förväntansfylld, men också relativt oviss om vad Konsultprogrammet faktiskt innebar. Därför tänkte jag nu, som en tre veckor visare konsult, försöka berätta om vad jag gjort och hur det är att vara en del av Centigos Konsultprogram.  

Är det något som jag själv gillar att göra så är det att reflektera, min telefon är överfylld med mobilanteckningar kring tankar och idéer jag fått när jag varit på språng. Att få äran och möjligheten att få börja på Centigo är utan tvekan något som tagit upp en hel del tankekraft på sistone, äntligen är vi igång, och hur känns det då?

I skrivande stund är det onsdag eftermiddag och vi har nu två dagar kvar på Introduktionsprogrammet. Helt otroligt vad snabbt dessa sex veckor har gått! Innan det blir dags för oss att i nästa vecka ta våra första steg ut i rollen som konsult passar vi på att blicka tillbaka på Introduktionsprogrammet, och förvånas över hur mycket vi hunnit lära oss och hur positivt vårt mottagande varit här på Centigo.  

Hallå!

Vi i introduktionsprogrammet har nu bara en vecka kvar och man kan lugnt konstatera att vi haft fem veckor fyllda med otroligt mycket aktiviteter. Att få möjligheten att lära sig så mycket under så kort tid har verkligen varit sjukt kul, men också intensivt. Det har blivit en hel del sena kvällar, men alla har inte handlat om smått nervösa förberedelser inför en viktig presentation. Vi har även svettats i källaren på Ugglan Boule & Bar i en shuffleboard-turnering.

Vill du jobba på ett företag som drivs helt utan chefer och som ger dig möjlighet att utvecklas utifrån din ambition? Vi söker dig som vill vara en del av en ambitionsdriven kultur som präglas av entreprenörsanda där du får vara med och skapa värde i utmanande förändringsarbeten hos våra kunder. 

BAM och plötsligt var vi tre veckor (!!!) in i introduktionsprogrammet. Att tiden har gått så snabbt tror jag beror på att vi har så himla roligt. Jag hörde runt bland "programmisarna" om vad som hittills varit höjdpunkterna på introduktionsprogrammet och topp 3-listan blir:

Två veckor av introduktionsprogrammet har nu flugit förbi och vi börjar komma in i våra rutiner. Vi hittar (nästan) runt på kontoret och lär sakta men säkert känna våra nya kollegor. De två veckorna vi har varit här på Centigo har känts som en berg-och-dalbana fylld med nya intryck.

Ett par gånger per år välkomnar Centigo nya konsulter som kommer direkt från universitet. I slutet av augusti började sju nya juniorkonsulter på Centigo. Tillsammans med de nya kollegorna från systerbolagen Accigo och Perpello bildar de kullen 13Rätt.

För snart tre år sedan började Anna Ekesiöö på Centigo i ett av våra största team, Business Transformation. Då hade hon just avslutat sina studier vid Copenhagen Business School. Det senaste året har hon drivit ett komplext förändringsprojekt med stor framgång. I våras fick Annas teamledare på Centigo ett mail från Annas kontakt hos vår kund. Annas insatser lovprisades. Nu har hon fått utmärkelsen Årets Konsult. 

Nu har fem veckor av introduktionsprogrammet passerat och det första uppdraget som konsult närmar sig med stormsteg. Under dessa veckor har vi fått lära oss alltifrån presentationsteknik till problemlösning för att vara förberedda och införstådda i konsultyrkets olika delar. Trots att några delar har varit repetition, finns det många nya lärdomar att ta med sig som man önskar att man hade övat på redan under studietiden. Därför har vi i detta blogginlägg sammanfattat tre tips till dig som är student eller nyexaminerad för att göra dig lite mer förberedd för konsultvärlden.